Apesar de já termos atendidos vários canais, nosso relacionamento com a Globosat sempre se deu dentro da área de Recursos Humanos, onde o projeto de mais relevância foi a intranet, mas desenvolvemos também várias outras ações para este setor.
Como o departamento de RH está muito antenado, a maioria das ações tem um viés digital muito forte.
A principal ferramenta para se comunicar com todos os colaboradores que ficam nos escritórios do Rio de Janeiro e de São Paulo.


Quando a Globosat alterou a forma de avaliação dos colaboradores, preparamos uma campanha para divulgar as novas competências.




A divulgação das novas competências, teve forte divulgação também no ambiente físico, com ativação nos escritórios do Rio de Janeiro e de São Paulo.

